Ansættelsesret

Ansættelsesret vedrører forholdet mellem arbejdsgiver og arbejdstager. Ansættelsesret er altså relevant for alle arbejdsgivere og medarbejdere – uanset arbejdspladsens karakter. Men ansættelsesret er meget mere end bare det. Området beskæftiger sig også med opsigelser, sygdom, personalegoder, løn, direktørkontrakter, rettigheder og meget mere.  

Ansættelsesret er desuden et område, der stadig bliver mere reguleret, og virksomheder – store som små – skal i dag navigere i yderst komplicerede og omfattende regler og lovgivninger. Vi tilbyder specialisering, stor erfaring og rådgivning på alle områder inden for ansættelsesret.

Vi står klar til at hjælpe både internationale og danske virksomheder, offentlige myndigheder og institutioner samt direktører med blandt andet:

  • Dansk- og kollektiv arbejdsret 

  • Ansættelseskontrakter 

  • Individuelle afskedigelser  

  • Personalepolitik 

  • Lønoverenskomster og ansættelseskontrakter 

  • Fravær, sygefravær og barselsorlov 

  • Ferielov 

  • Konkurrenceklausuler  

  • Bonus og medarbejderaktier 

  • Opholdstilladelser, arbejdstilladelser og visa 

  • Udstationering af medarbejdere 

  • Medarbejderbeskatning i Danmark. 


Tilmeld dig vores nyhedsbrev om seneste nyt fra BDO

Modtag nyhedsbrev